FAQs

BABEL.COOP, c’est une Société Coopérative d’Intérêt Collectif ou SCIC. La différence avec la SCOP, c’est que l’on peut impliquer plusieurs parties-prenantes dans notre sociétariat, comme les collectivités territoriales, et même nos clients !

Les Entrepreneur.es-Salarié.es travaillant dans la coopérative sont donc indépendants vis à vis de leur activité économique, mais interdépendants vis à vis de la coopérative, puisque nous auto-gérons tous ensemble notre outil de travail, via un fonctionnement éprouvé appelé Commun Démocratique.

Imaginez que BABEL.COOP soit un pays : vous en êtes donc un citoyen dès lors que vous embarquez dans la coopérative. Et tout comme la France est organisée par une Constitution suite à la Révolution de 1789, BABEL.COOP possède sa propre constitution, qui régit les règles du Commun Babel.coop. En tant que citoyen ou citoyenne, vous souscrivez à des règles co-construites par la communauté qui régissent le fonctionnement du pays de BABEL.COOP : toutes ses règles sont consignées dans la Constitution et le Code Babel.coop.

C’est un CDI ! Tout bêtement : un contrat à durée indéterminée. Pour être plus précis, il s’agit d’une forme de CDI particulier, appelée CESA, pour Contrat d’Entrepreneur(e)-Salarié(e) Associé(e). C’est ce qui vous permet d’être Entrepreneur.e-Salarié.e au sein de la Coopérative d’Activité et d’Entrepreneuriat BABEL.COOP. Vous bénéficiez donc de la protection sociale du salarié, tout en bénéficiant de la capacité de l’autonomie d’un entrepreneur.

Vous pourrez trouver des informations détaillées sur l’article de blog « Devenir Entrepreneur.e Salarié.e Associé.e »

Nous mettons à votre disposition un simulateur conçu par nos soins pour calculer votre salaire. Sachez que ce salaire dépend de nombreux facteurs : les frais professionnels tel que la facture téléphonique, les repas et transports, le chiffre d’affaire, etc. Contactez nous pour avoir une idée du salaire en fonction de votre chiffre d’affaires.